Por despidos injustificados presentan queja contra el alcalde de Mineral de la Reforma

• Los cinco afectados entregaron el escrito a la presidenta de la CDHEH, Ana Karen Parra; abogado denuncia persecución de Israel Félix contra el SUTSMMR

Miguel Alburquerque – PACHUCA

Trabajadores despedidos injustificadamente por el alcalde Israel Félix Soto presentaron hoy una queja ante la Comisión de Derechos Humanos del Estado de Hidalgo (CDHEH) para exigir que se les reconozcan sus derechos como integrantes del Sindicato Único de Trabajadores al Servicio del Municipio de Mineral de la Reforma (SUTSMMR).

Acompañados por el asesor jurídico de la organización sindical, Arturo Calva Ramírez, los afectados Maritza Muñoz Pérez, Karina Marlene Lozada San Juan, Bryan Giovany Ávila Noguerat, José Alberto Cruz Baños y Christian Uriel Rodríguez Reséndiz acudieron este viernes a entregar el escrito a la ombudsperson Ana Karen Parra Bonilla.

En entrevista, el abogado consideró que el despido podría obedecer a que los trabajadores decidieron agremiarse al SUTSMMR, pues a raíz de que tomaron la decisión el pasado 14 de febrero han sufrido acoso de parte del municipio y sus derechos han sido vulnerados.

“No se les permite el acceso a su área laboral, se les corre de palabra, no se les da ningún documento del despido, se les hacen retenciones… A un compañero, José Alberto, lo sacaron con policías, con uso de la fuerza pública. Tenemos videos, tenemos las fotos donde se presentó el jurídico de presidencia y literalmente con policías no lo dejaron entrar”, denunció Calva Ramírez.

Y advirtió el riesgo de que otros dos o tres trabajadores corran la misma suerte, pues ya recibieron amenazas de sus jefes inmediatos.

“Es una línea tirada hacia la lista de 103 sindicalizados que decidieron agremiarse de forma voluntaria al sindicato y a partir de esto han sido vulnerados en todos sus derechos; ya no sindicales, sino laborales y humanos”, añadió.

El litigante explicó que tres juicios laborales ya fueron iniciados ante el Tribunal de Arbitraje del Estado de Hidalgo, mientras que los otros dos apenas serán ingresados debido a que los trabajadores fueron despedidos la semana pasada.

Además, aclaró que en las citas de conciliación, que iniciarán el 30 de junio, los quejosos no aceptarán otra salida que no sea la reinstalación en sus cargos y el pago de los salarios caídos, pues los protege la Ley Federal del Trabajo.

“La pretensión es que dejen de vulnerar los derechos de los 103 trabajadores que pertenecen al sindicato y se les reconozcan sus derechos, porque aparte hay compañeros a quienes les han descontado días porque no van a trabajar los sábados, porque supuestamente no dan apoyo cuando se les solicita, porque no se les reconocen sus 14 días de vacaciones.

“Les han descontado días, bonos, no les han pagado nada de los beneficios que tienen como sindicalizados sin ningún motivo”.